Gaziantep Büyükşehir Belediyesi Personel Alımı Başvurusu 2023
Gaziantep Büyükşehir Belediyesi Personel Alımı 2023; İŞKUR’un internet sitesinde yer alan duyuruya göre, bundan sonra Gaziantep Büyükşehir Belediyesi personel alımları için başvurular alınacak. Duyuruya göre Türkiye genelindeki 103 kurumda 2000 kişi istihdam edilecek. Gaziantep Şehitkamil Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı’na iş arayan adayların başvuruları 28 Ekim 2022 tarihinde başlayacak ve 8 Kasım 2022 tarihinde sona erecektir. Kabul edilen adayların gerekli belgeleri sunmaları için son tarih 11 Kasım 2022’dir. Başvuruda 8 aday istihdam için değerlendirilecektir.
TAVSİYE İÇERİK ➔ EVDE İŞ İMKANI GAZİANTEP – GÜNCEL İŞ FİKİRLERİ
Gaziantep Büyükşehir Belediyesi Personel Alımı Başvuru Şartları Nelerdir?
Gaziantep Büyükşehir Belediyesi Personel Alımı başvuru şartları şöyle:
- Aday Türk vatandaşı olmalıdır.
- İyi bir zihinsel dengeye sahip olmak
- 18 yaşından büyük olmak ve 35 yaşından büyük olmamak
- Adayın Sosyoloji, Halkla İlişkiler, Sosyal Hizmet, Psikoloji, Ruh Sağlığı Danışmanlığı ve Rehberlik disiplinlerinden birinde lisans derecesi
- KPSS P3 puan türünde 60 ve üzeri puan
- En az 6 ay boyunca Gaziantep’te daimi ikametgahı olmak
- Ehliyetiniz var mı (en az B)
- Kamu haklarından mahrum bırakılmamak
- Devlet güvenliğine karşı suç işlememiş olmak
- Anayasal düzenin işleyişini bozabilecek bir suç işlememiş olmak
- Rüşvet, kaçakçılık, sahtecilik, zimmete para geçirme, ihale düzenleme, zimmete para geçirme, hırsızlık, kara para aklama suçlarından hüküm giymemiş olmak
- Bilgisayar kullanabilme
- Taahhütten sonra 2 aylık bir deneme süresi kabul edin
TAVSİYE İÇERİK ➔ GAZİANTEP BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ YARDIM BAŞVURUSU VE SORGULAMA NASIL YAPILIR?
Gaziantep Büyükşehir Belediyesi Personel Alımı Başvurusunda Teslim Edilmesi Gereken Belgeler Nelerdir?
Gaziantep Belediyesi personel alımı yapılırken ibraz edilmesi gereken belgeler şu şekildedir:
- Kimlik kartı fotokopisi
- KPSS Sonuç Belgesi
- Adli sicil belgesi
- Orijinal diploma, tanınan diploma veya e-devlet üzerinden alınan diploma
- Sağlık raporu
- Özgeçmiş
- İkamet Belgesi (son 6 aydır Gaziantep’te bulunduğunuzun kanıtı olarak)
- Bilgisayar sertifikaları
- 4 adet vesikalık fotoğraf (son 6 ay içinde çekilmiş)
TAVSİYE İÇERİK ➔ HAVAŞ İŞ BAŞVURUSU NASIL YAPILIR? GÜNCEL
Gaziantep Belediyesi Personel Alımı Başvuruları Nasıl Yapılır?
Gaziantep Belediyesi Personel Alım Başvuruları online olarak www.vakifilan.aile.gov.tr adresinden yapılmaktadır. Gerekli belgeler bizzat Şehitkamil Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı’na teslim edilir.
TAVSİYE İÇERİK ➔ A101 İŞ BAŞVURUSU NASIL YAPILIR? GÜNCEL
Gaziantep Belediyesi Personel Alım Başvuruları Nasıl Değerlendirilir?
Gaziantep Belediyesi personel alımı başvurularının değerlendirilmesinde adayların KPSS puanları büyükten küçüğe doğru sıralanmaktadır.
Sıralamaya göre mülakata davet edilecek adaylar için mülakat bilgileri, tarihi ve yeri gibi gerekli bilgiler Şehitkamil Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı resmi internet sitesinde ilan edilecektir.
TAVSİYE İÇERİK ➔ TRENDYOL İŞ BAŞVURUSU NASIL YAPILIR? GÜNCEL
Gaziantep Büyükşehir Belediyesi Personel Alımı Başvurularında Genel Hususlar Nelerdir?
Gaziantep Belediyesi işe alım başvurularının genel sorunlarına göre, istenen belgelerde ve mülakatta gerçeğe aykırı bilgi veren adayların tespiti halinde başvurular iptal edilecek ve gerekli yasal süreç başlatılacaktır.
Belgelerin 11 Kasım 2022 tarihine kadar teslim edilmesi gerekmektedir. Bu tarihten sonra hiçbir belge kabul edilmeyecektir.
Şartları sağlayan adayların KPSS puanı aynı ise önce diploma notuna bakılır, diploma notu aynı ise doğum tarihine göre sıralama yapılır.
Benzer İçerikler
Tüm duyurular, yerleştirme sonuçları, mülakat listesi gibi bilgiler www.sehitkamildydv.org.tr ve www.sehitkamil.gov.tr adreslerinde duyurulacaktır.
TAVSİYE İÇERİK ➔ HEPSİEXPRESS İŞ BAŞVURUSU NASIL YAPILIR? GÜNCEL
Gaziantep Belediyesi İşçi Hakları Nelerdir?
Gaziantep Belediyesi personel alımı için başvurusu kabul edilen kişiler aşağıdaki haklara sahiptir:
Haftalık tatil ücreti hakkı
Çalışanın haftada bir gün izin hakkı vardır ve çalıştığı kurum o gün için ücret ödemekle yükümlüdür.
Asgari Yaşam Ödeneği Hakkı (AGI).
Asgari Yaşam Ödeneği (AGI), çalışanın bir veya daha fazla kişiye bakması gerekiyorsa, maaşın bir kısmının vergi muafiyetidir. Bunun için gerekli ön koşullar; 16 yaş üstü, sigortalı ve vergilendirilebilir ücretler.
Fesih ve Tazminat Hakkı
İşçi, işyerinde uzun yıllar çalışıyor ve sözleşmeye aykırı olarak işten çıkarılmışsa, işten çıkarma tazminatı talep etme hakkına sahiptir.
İşe dönme hakkı
Haklı bir nedenle işten çıkarılan işçinin şikayetinin çözüme kavuşturulması için açılabilecek davayı temsil eder. İşten çıkarılma tarihinden itibaren 30 gün içinde işe iade talebinde bulunulmalıdır.
Yıllık izin hakkı
Çalışan, bir yıllık çalışma süresini tamamladığında yıllık izne hak kazanır. Yıllık izin süresi kişinin çalışma saatlerine göre değişiklik göstermektedir.
Fazla mesai ücretine hak
İşyeri, normal çalışma saatlerinin dışına çıkan işler için çalışanlarına fazla mesai ücreti (fazla mesai ücreti) ödemekle yükümlüdür.
Ayrımcılık Tazminatı Hakkı
Çalışan, işyerinde eşit davranma yükümlülüğünü ihlal ettiği için işverene dava açabilir ve dört aylık ücretinin tazminatını alabilir.
TAVSİYE İÇERİK ➔ BANABİ YEMEK SEPETİ KURYE İŞ BAŞVURUSU
Şehitkamil Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı Nedir?
Gaziantep Belediyesi personel alım ile istihdam ederek personel açığını kapatacak olan Şehitkamil Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı, 2014 yılında yürürlüğe giren 2014 tarihli Sosyal Yardımlaşmayı Teşvik Kanunu’na dayalı bir dayanışma vakfıdır.
Şehitkamil Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı, “Dul Kadınlara Düzenli Yardım”, “Zor durumdaki ailelere askeri yardım”, “Yetimlere yardım”, “Zor durumdaki çocuklara askeri yardım” gibi yardım programları ile halkımıza destek olmaktadır.
TAVSİYE İÇERİK ➔ PAKET TAXİ BAŞVURUSU NASIL YAPILIR? GÜNCEL
Gaziantep Belediyesi İş Başvurusu ve İş İlanları
Gaziantep Büyükşehir Belediyesi Personel Alımı yaparken, Belediye’nin bizzat belirlediği iş alanlarına başvurmak üzere yetkin kişiler arasından seçim yapmaktadır. Bu anlamda seçim sürecinin zaman zaman uzun sürebileceğini ancak bunun da önemli olduğunu belirtmek gerekir.
Buna göre 2023 yılında Gaziantep Belediyesi’nde iş alımına açık olan açık kontenjanları şu şekilde sıralamak mümkün olacaktır:
- Arşivci
- Bekçi
- Zabıta
- Park ve Bahçe Görevlisi
- Güvenlik Görevlisi
- Temizlik Görevlisi
- İşçi
- Memur
- Şoför
- Büro Görevlisi
Bu alanların dışında da belirli alanlar açılacak. Alanlara başvuru yapmak oldukça kolaydır ve eğer gerekli niteliklere sahipseniz, istediğiniz ve size uygun olacağını düşündüğünüz pozisyona başvurabilirsiniz.
TAVSİYE İÇERİK ➔ BİM İŞ BAŞVURUSU – BAŞVURU ŞARTLARI VE BAŞVURU FORMU
Gaziantep Büyükşehir Belediyesi Personel Alımı İlanları
Belirtmemiz gereken bir diğer önemli nokta da, bazı bölgelerde belediyenin personel ve işçi alımı ile ilgili bazı denetimler sunabileceğidir. Belediyenin iktisat alanına özel hazırladığı sınavların yanı sıra bu sınavlar 2 yılda bir yapılan ve dileyen herkesin girebileceği bir devlet mesleki değerlendirme sınavı olan KPSS de olabilir. Bu sınavları geçerseniz, belirli işleri bulmak çok kolaydır. Elbette üniversitelerin belirli fakültelerinden mezun olmak veya şirketin farklı alanları için istenilen sertifikaları almak da önemlidir.
TAVSİYE İÇERİK ➔ BURSA ŞEHİR HASTANESİ İŞ BAŞVURUSU-PERSONEL ALIMI
Aynı zamanda bahsedildiği gibi geleneksel anlamda devlet istihdamına olanak sağlayan koşullar olacaktır. Bu şartlar Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olarak adli sicil kaydı ve kamu hizmetlerinden mahrumiyet olmaksızın yerine getirilebilir.
